為促進荊州項目公司全體員工融入聯(lián)合水務大家庭，加強員工在學深悟透中堅定與荊州申聯(lián)同成長、共提升的決心，明確員工在企業(yè)的責任義務及行為規(guī)范。7月20日至22日，荊州項目公司人力資源部結(jié)合各部門實際工作情況，分三批在公司四樓會議室組織開展《員工手冊》學習培訓，公司高管對本次學習培訓高度重視，全程參與了本次學習。
7月20日下午，商務副總經(jīng)理蔡猛帶領人事行政部、財務部及采購部共計14名員工共同學習《員工手冊》，行政經(jīng)理王東擔任本次學習的宣講員。王經(jīng)理首先用通俗易懂的語言解釋了聯(lián)合水務的愿景及企業(yè)文化，隨后對《員工手冊》中的十章內(nèi)容進行逐條解讀并對重點條款加以強調(diào)。最后蔡總根據(jù)在宿遷公司任職的經(jīng)驗，對《員工手冊》中的獎懲措施加以講解，鼓勵員工為公司創(chuàng)收、多為公司做出一些積極正向的貢獻，公司亦會給員工一定的獎勵，同時警戒員工千萬不要觸碰“處分”這根高壓線。
7月21日至22日，生產(chǎn)副總經(jīng)理傅云和人事行政副總經(jīng)理劉斌，先后分別帶領商務模塊及生產(chǎn)部員工學習《員工手冊》。
圖：生產(chǎn)部員工學習《員工手冊》
公司高管帶領員工認真學習，深入領悟，學以致用。員工在濃厚的學習氛圍下屏息凝神的傾聽宣講員講解，邊聽邊記，為今后遵照《員工手冊》順利高效開展工作打下堅實基礎。
通過本次學習培訓，荊州項目公司全體員工更好地理解了集團公司“團結(jié)、誠信、拼搏、共贏”的企業(yè)文化理念及各類規(guī)章制度，更加堅定了建設美麗荊州、美麗申聯(lián)的決心，激發(fā)了為保護社會環(huán)境提供潔凈水處理服務的內(nèi)在動力。作為聯(lián)合水務大家庭的一份子，荊州項目公司將為著共同的“成為一家偉大的水務公司”的宏偉愿景，帶著“長風破浪會有時，直掛云帆濟滄�！钡男拍畛霭l(fā)，不忘初心，砥礪前行。
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